Рассматривая уровень заработной платы в разрезе городов и районов республики, необходимо отметить, что наиболее высокий размер средней заработной платы отмечен в городе Тирасполь (3 870 руб.) и Рыбницком районе и городе Рыбница (3 284 руб.), что соответственно на 18,8% и на 0,8% выше, чем размер средней заработной платы по республике. Несмотря на повышение средней заработной платы по городам и районам республики, сохраняется тенденция отставания от среднереспубликанского уровня, в таких городах и районах как: Каменском районе и городе Каменка - на 33,2%, Слободзейском районе и городе Слободзея - на 29,9%, Григориопольском районе и городе Григориополь - на 27,6%, городе Бендеры - на 10,2%, а также в Дубоссарском районе и городе Дубоссары - на 8,8%.
Во внебюджетном (хозрасчетном) секторе экономики начисленная среднемесячная заработная плата одного работника за январь-июнь 2012 года составила 4 252 руб., увеличившись по отношению к базовому показателю прошлого года на 18,4% и превысив общереспубликанское значение на 30,5%. Данному росту способствовало ежеквартальное повышение минимального размера оплаты труда в соответствии с Законом Приднестровской Молдавской Республики «О минимальном размере оплаты труда в Приднестровской Молдавской Республики». Фиксируемый рост заработной платы в данном секторе экономики, с учетом корректировки на индекс инфляции соответствовал реальному ее увеличению на 3,1%.
Наибольший прирост заработной платы в январе-июне текущего года по отношению к базовому показателю I полугодия 2011 года зафиксирован в отрасли «Физкультура, отдых и туризм» - в 1,8 раза, «Заготовка металлолома и утиля» - в 1,5 раза, «Образование» - на 33,6%. При этом самыми высокооплачиваемыми отраслями в данном секторе экономики в обозначенном периоде были: «Электро и радиосвязь» 7 647 руб., «Физкультура, отдых и туризм» 7 528 руб., «Банки, кредитование» 6 608 руб., где превышение среднереспубликанского уровня варьировало от 2,3 раз до 2,0 раз.
Складывающаяся ситуация в промышленности в I полугодии текущего года позволила повысить среднемесячную номинальную заработную плату работникам отрасли на 22,1%, что в абсолютной величине составило 4 408 руб., при этом реальная ее величина (с учетом корректировки на индекс инфляции) повысилась на 6,3%.
Анализируя среднюю заработную плату в январе-июне 2012 года в разрезе подотраслей промышленности необходимо отметить, что самый высокий ее размер сложился в подотраслях: «Черная металлургия» (5 500 руб.), «Электроэнергетика» (5 441 руб.), «Мукомольно-крупянная и комбикормовая промышленность» (4 249 руб.), превысив среднереспубликанский уровень соответственно на 68,8 %, 67,0%, 30,4%.
Несмотря на существенный прирост заработной платы в деревообрабатывающей промышленности (на 21,7%), абсолютная ее величина составляет всего 80,0% от среднереспубликанского уровня или 2 607 руб.
В рассматриваемом периоде отмечен прирост среднемесячной заработной платы и в сельском хозяйстве на 16,0% до 2 438 руб., но при этом абсолютная ее величина на 25,2% сложилась ниже среднереспубликанского уровня.
В организациях бюджетного сектора экономики среднемесячная начисленная заработная плата за январь-июнь 2012 года по сравнению с соответствующим периодом прошлого года выросла на 12,7% и составила в среднем на одного работника 2 099 руб., тем не менее, данное увеличение не обеспечило улучшения материального благосостояния работников, так как реальная ее величина (с учетом индекса инфляции) сократилась на 1,8%.
Анализ труда и затрат рабочего времени персонала компании
Современная
научно-техническая революция, использование принципиально новых средств
производства и технологий принципиально меняют содержание труда. Постоянно
растет уровень технической вооруженности и квалификации труда.
Высококвалифицированны ...
Анализ ликвидности баланса предприятия
Ликвидность
- легкость реализации, продажи, превращения материальных или иных ценностей в
денежные средства для покрытия текущих финансовых обязательств.
Ликвидность
- способность активов превращаться в деньги быстро и легко, сохраняя
фиксир ...